尋求世界盃青棒賽連霸的美國隊，
，昨在預賽第2戰慘遭滑鐵盧，
，被澳洲3任投手聯手以0比1完封，
，賽後難得集合起來開會，
，全隊陷入低氣壓，
，總教練庫柏說：「火力被壓制，
，無法連貫。」
美國是去年冠軍，
，此行以衛冕為目標，未料昨天被澳洲壓著打，僅敲5支安打，有6局進占得點圈，尤其是6局上無人出局到2壘，8局上甚至2、3壘有人都難以攻下分數。
總教練庫柏表示，澳洲狀況顯然比較好，掌握到得分機會適時一擊，美國雖有攻勢，但欠缺臨門一腳的安打，輸掉此役，美隊接下來賽事要全力求勝，才能確保可以打進冠軍戰。
澳洲先發投手索普投5.2局被5安、飆8次三振，他說：「擊敗美國真的很不可思議。」索普是雙城隊新人聯盟球員，跟旅美投手胡子為是隊友。，
新北市府今晚表示，
，江翠國中興建游泳池，
，是因應教育部推動提升學生游泳能力計畫，
，確有必要，
，也是學校、學生、家長期盼。
江翠護樹志工隊認為，
，附近即將興建包括泳池在內的國民運動中心，
，且地下停車場的大面積共構開發，完全與游泳池的面積不成比例。
市府說，游泳池除可提供江翠國中與鄰近中小學游泳教學，並在夜間及寒暑假可提供社區居民使用，將會持續工程進度，不會變更設計。
至於網球場之存在，江翠國中表示，目前在學生活動中，有排定網球課程，因此，決定在這次工程仍保留，繼續培養學生多方面運動技能，假日提供社區民眾運動空間。
對於護樹民眾質疑停車場工程造價過高，市府工務局表示，依建築物發包總價與空間面積核算，這次工程是開挖地下4層樓，單位面積造價每平方公尺不到新台幣2萬元，以地下工程言，比目前營建市場行情略低。
市府說，民國95年規畫之初，施工基地面積5236平方公尺、範圍內有72棵樹要移植，歷經多年與社區居民及護樹人士溝通後，將基地縮減為3112平方公尺，移植樹木減少為32棵正榕與印度橡膠樹。
工務局表示，主要是受教育局委託，代辦江翠國中室內溫水游泳池共構地下停車場工程，3月15日開工時，包商移植其中5株樹木時，嚴重鋸樹砍伐過當，只剩榕樹主幹，才讓護樹人士關心。 1020407
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楊國斌展出木刻版畫作品。（甘嘉雯攝）
楊國斌展出木刻版畫作品。（甘嘉雯攝）
楊國斌展出木刻版畫作品。（甘嘉雯攝）
楊國斌展出木刻版畫作品。（甘嘉雯攝）
木刻版畫因創作方式艱難且過程繁複，
，已漸趨式微，
，文化局為喚起大眾對木刻版畫的熱情，
，並促發藝術創作者投入木刻版畫創作，
，即日至5月22日在3樓第2展覽室策辦「台灣風情－楊國斌木刻版畫展」，
，透過楊國斌老師親力鑿刻、呈現過去台灣人文風情的版畫作品，
，提昇大眾對版畫的熱情與珍視。(中時即時)，
，
號稱台塑集團「金庫」的財團法人長庚醫院昨舉行董事長改選，
，台塑創辦人王永慶三房李寶珠，
，在短短5分鐘內獲得全體董事鼓掌通過，
，成為長庚醫院40年來首位非王姓董事長。李寶珠強調，
，將會尊重專業，
，「看會不會比創辦人那時更好！」不過，王永慶二房長子王文洋稍後發聲明表示「遺憾」、「希望這個決定對得起祖父王長庚」。李寶珠次女王瑞瑜則反擊「有些人心中就是存有一些恨。」長庚醫院最高顧問吳德朗以及台塑行政中心委員王文潮，昨在會議結束後，陪同李寶珠一起和媒體見面。李寶珠說，「對長庚有感情，以前都是董座（王永慶）在前，我在後面幫忙，從只有地皮（地基）看到現在的醫院。」。她說，現在也是一樣，會讓長庚專業的人去發展，自己在後面看著，「看會不會比創辦人那時更好！」長庚醫院掌有台塑集團4成股權、市值2200億元。長庚醫院前董座王永在上月27日辭世，依法須於一個月之內補選。原本外界預期會由王永在長子、台塑總裁王文淵直接接任，但是上周長庚董事會突然選出李寶珠出任董事，當時外界就猜測王文淵可能禮讓這位家族大家長接掌。昨天15席董事除王文淵外全都出席。王文淵弟弟王文潮解釋，王文淵近日把越南河靜鋼鐵廠董事長位置交棒給原任副董事長的陳源成，出差到越南向該國總理說明。他再三強調：「這都是之前就安排好的。」由於王文洋正打王永慶海外遺產官司，這次年近80歲的李寶珠出馬，外界也認為有由她正面迎戰王文洋的味道。目前長庚董事會李寶珠和王文淵各掌控2席，另外1席則由王永慶二房長女王貴雲出任。李接任之後，擔任台化董事長的王文淵、台塑董事長的老臣李志村等人可望淡出，由四寶專業經理人接棒。，
外資瑞銀證券表示，
，MSCI（明晟）今日決定延後將中國大陸A股納入新興市場指數，
，投資人焦點將逢回布局防禦性H股，
，在A股操作也偏好餐飲、健康照護、家用電器等防禦性類股。MSCI在台灣時間15日清晨公布2016年全球市場分類評審結果，
，延遲將中國大陸A股納入MSCI新興市場指數，
，但仍保留A股在2017年納入新興市場的審核名單上。延遲原因包括QFII（合格境外機構投資者）每月資本贖回不超過上一年度淨資產值20%的額度限制尚存，以及中國大陸交易所對涉及A股的金融產品進行預審的限制。瑞銀證券策略分析師陸文杰表示，考量MSCI的決定讓市場失望，總體經濟指標最近也顯露疲態，投資人焦點將逢回布局防禦性H股，包括業績股、低估值股和高配息股；至於A股市場操作，瑞銀也偏好餐飲、健康照護、家用電器等相對具防禦性的類股。陸文杰指出，儘管A股表現短期可能走弱，瑞銀相信未來兩到三年全球投資人仍將增加中國大陸股票部位。陸文杰認為，MSCI決定延後納入A股，某種程度上反映對中國大陸政策透明度與執行效率缺乏信心，但隨著中國大陸持續放寬資本項目，這些憂慮應會逐漸減緩。陸文杰強調，全球投資人已體認到市值高達約7兆美元（約合新台幣227兆元）的A股重要性，現階段他們將會審慎挑選非國有企業（non-SOE）股票，主要挑選標準包括可追蹤的成長性、創造現金能力、公司治理品質佳以及合理估值。1050615(中央社)，
國民黨副總統候選人王如玄參加勞工論壇。（馬瑞君攝）
總統候選人有沒有端出勞工政策牛肉？中華民國全國總工會今天下午舉辦勞工論壇，
，邀請3黨總統、副總統候選人到場，
，但僅有國民黨副總統候選人王如玄到場，
，暢談自己的勞工政策。全國總工會理事長陳瑞表示，
，在選舉過程中，
，都沒有聽到各候選人提出有關勞工的低薪、 所得替代率、外勞等問題，他從去年11月開始跟3黨競選總部聯絡，但最後只有王如玄到場。也有與會的代表表示失望。王如玄表示，這次國民黨政見就是推將基本薪資從2萬800元提高到3萬元，上漲幅度將近1萬元 ，改變勞資關係互動思維，絕不是空頭支票。(中時即時)，
由宋仲基和宋慧喬領銜主演的熱播劇「太陽的後裔」14日晚圓滿落幕，
，收視率調查公司尼爾森韓國今天發布資料顯示，
，最後1集平均收視率38.8%，
，為近幾年迷你劇最成功典範。尼爾森韓國資料顯示，
，最後1集首都圈收視率為41.6%，
，首爾地區收視率為44.2%。同時，
，該劇收視率占有率突破60%，
，即昨晚收看10點檔電視節目的觀眾中6成以上選擇「太陽的後裔」。同一時間檔MBC電視台的「Goodbye Mr. Black」收視率為3.8%，SBS電視台的「回來吧大叔」則僅為2.6%。「太陽的後裔」在最後1集中，男女主角甜蜜告白承諾下輩子也要繼續前緣，再次確認了彼此的愛情。南韓聯合新聞通訊社報導，在電視劇收視率全盤「低迷」的情況下，共16集的「太陽的後裔」第8集全國平均收視率即突破30%，成為自2012年MBC電視台由金秀賢和韓佳人主演的「擁抱太陽的月亮」以來，時隔4年再次超過30%大關的迷你劇。雖然「太陽的後裔」收視率攀升驚人，但最終沒能超越「擁抱太陽的月亮」所創下的42.2%收視紀錄。1050415(中央社)，
■全美速食業員工串聯，
，抗議資方壓榨廉價勞力，
，要求將基本工資調高1倍，
，但速食業為求競爭，
，大打低價牌壓縮利潤的經營模式，
，恐難有加薪空間。
■Fast-food workers across the United States staged their largest strike to date in an almost year-long campaign to raise wages in the service sector.
美國速食業員工拒絕再當忍受低薪的廉價勞工！麥當勞、肯德基、溫蒂漢堡和漢堡王等知名速食店員工，上月底在全美約60座城市串聯，展開有史以來最大規模的罷工行動，要求將最低工資從目前的時薪7.25美元，調高到15美元（約台幣445元）。
據美國勞工統計局資料，去年速食店員工的時薪中值，由10年前的7美元提高到9美元，但多數員工只領到2009年調升後的聯邦基本工資每小時7.25美元，以每周工時40小時計算，年薪相當於1.5萬美元，這還不到美國勞工薪資中位數的一半。
低時薪 讓員工怒吼
密州聖路易市社區組織者拉費南（Rartin Rafanan）表示，轟動一時的「佔領華爾街運動」大談所得不平均，當地麥當勞和溫蒂員工深受啟發，但他們發出不平之鳴原因主要還是財務壓力。
他說：「如果你以時薪7.35美元雇用員工，他們每周工作20到25小時，每年領回家的不過區區1萬美元，根本就不能過活。」
若按照上月底紐約、波士頓、芝加哥和底特律等大城速食業員工的抗議訴求，將基本時薪調漲到15美元，年薪就會增加至3.1萬美元。
不過這也衍生出一個問題，就是速食業有調高員工薪資的空間嗎？曾是麥當勞加盟業者的速食業顧問公司負責人亞當斯（Richard Adams）表示：「除非調漲產品價格，否則依目前速食業的經營模式，實在無餘裕替員工加薪。」
美國速食業靠著壓低營運成本（包括人事支出），投顧客所好提供低價餐點來獲利。消費者衝著便宜的漢堡薯條上速食店，但削價流血策略壓縮加盟店的利潤，母公司也得提高獲利來討股東歡心，面對員工提高工資的訴求，從顧客到業者想必沒有一方願意買單。
美國的麥當勞和漢堡王超過9成是加盟業主經營，他們得為租店面、買備料、給員工薪水和支付母公司權利金傷腦筋。加盟業者大吐苦水說，利潤實在很微薄，平均每進帳1美元只賺4到6美分，根本沒法替員工加薪，特別在市場競爭如此激烈之際，各家業者被迫猛打低價牌搶客。
速食業主 獲利賺很大
然而不少勞工團體將矛頭指向速食業獲利和各家公司執行長薪酬，批評實際情形並未像資方說得那樣可憐兮兮。去年速食業前5大上市公司，平均每1美元營收可獲利16美分，市調機構FactSet指出，這比全美大企業平均值高出73％。
拿全球連鎖速食業龍頭麥當勞來說，去年全年營收276億美元，盈餘55億美元，麥當勞執行長湯普森（Don Thompson）的薪酬高達1，380萬美元。
儘管許多美國人口口聲聲說支持速食店員工加薪，但他們貪小便宜的心理，迫使業者不得不犧牲利潤做優惠促銷，間接成了阻礙加薪的絆腳石。
自大衰退結束後，美國近7成新增的工作來自低薪的速食業或零售業。景氣疲弱加上失業率高，就業市場嚴重向資方傾斜，雇主可輕易找到願屈就低薪的替代人選。，
連鎖餐飲集團王品（2727）昨（25）日召開董事會通過2016年首季財報，
，合併營收為41.99億元，
，年減4.11％，
，毛利率48.9％、營益率4.54％。在認列海外收益後，
，稅後淨利0.82億元，
，年減48.5％，基本每股盈餘1.07元，低於去年同期的2.07元。王品在董事長陳正輝去年7月接手後，針對台灣事業群營運實施「精壯政策」，與去年同期相比，今年首季店數規模淨減逾30家，且首季仍有部分關店損失認列。不過，首季成功終止連2季虧損而轉盈，顯示營運策略調整奏效，已重新找回獲利模式並穩步推升。王品表示，台灣事業群首季營收為24.94億元，季增7.4％、年減7.9％，與去年首季年減達11.44％相比，衰退幅度已降至近2年新低。中國事業群首季營收則為17.05億元，年增1.95％，目前展店鎖定北、上、廣、深等37個成熟發展城市，總店數已跨越150店。展望後市，陳正輝日前表示，王品今年在台灣預計將在第三季及年底各開出1個新品牌，中國地區除了「鵝夫人」持續展店，第三季也會再開出新川菜品牌。法人預期，在關店數量相對減少，以及中國持續展店與新品牌開出下，王品今年獲利表現可望較去年明顯回升。(時報資訊)，
