大陸國家發改委就業和收入分配司副司長劉浩表示，
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，收入分配關係或結構的調整，
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，實質上就是數量和比例關係的變化。因此在改革設計中，
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，最好要有定量化的調節目標。發改委官員這席公開喊話，
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，意味未來「定量化」終將納入收入分配改革方案的機率大增。
中國勞動學會副會長兼薪酬專業委員會會長蘇海南指出，
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，從指標量化的角度，
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，目前收入10年倍增已經算是1個，十八大報告明確提出縮小收入差距，在這方面還有很多可以量化的比例關係。
他說，比如城鄉居民收入差距目前是3.13倍，能不能爭取到2020年縮小到2.5至2.8倍；行業收入差距1978年是2.17倍，目前是4.48倍，2020年能不能縮小至4倍左右；地區收入差距是2.5倍左右，今後也有進一步縮小的空間。
從宏觀角度看收入分配，人社部勞動工資研究所研究員劉軍勝認為，國家以稅收參與分配，企業以利潤參與分配，居民以勞動報酬參與分配，3者的比例關係應該多關注提高居民的勞動報酬，這也是未來收入分配改革方案的重點之一。
近期「28省人均可支配收入高於當地GDP（各省生產毛額）」的話題持續發酵，民眾深表無感。《21世紀經濟報道》報導，國家與地方統計部門人士跳出來表示，這個說法並不正確。此數據尚未剔除物價因素，不能直接拿來跟當地GDP比較。
若按照扣除物價因素後的數據衡量，除10個省市區外，前3季大部分省市區居民人均可支配實際收入增速並未跑贏GDP，還出現GDP增速越高，城鎮居民收入越慢的現象，與收入分配不均有較大關係。
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