柯:建立SOP 下一任可以用

台北市長柯文哲團隊上任即將滿100天,

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,公訓處昨舉辦「創新、躍進、新台北」首長領航營,

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,邀府內外講師替百餘位正副局處首長上課,

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,柯也全程參與。身為「SOP狂」的柯文哲,

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,不僅在會中自嘲是「台北市政府的過客」,

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,還表示建立SOP、制度「下一任政府可以用」。首長領航營講師群由柯競選時的總幹事姚立明、台灣戰略模擬學會祕書長張榮豐及和碩董事長童子賢授課,

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,主題圍繞公民參與、策略規畫、高效管理;下午由市府發言人林鶴明、觀傳局長簡余晏、副市長鄧家基分別講授媒體關係與府會關係;晚上6點起則是「晚餐時間加分組報告」。針對研習時數近11小時且辦在周日,

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,柯文哲表示,自己只要有睡飽就可以了,是怕他們(局處首長)受不了,但他也說:「奇怪,是把2天的課合在1天了嗎?」姚立明一早8點多到場時先笑說,「今天是禮拜天耶!」演講結束前,他還特別建議市府團隊「強制休假」,引來台下首長一片笑聲。柯文哲強調,懂得反省錯誤很重要,要花時間打造台北市政府願意反省、改進的企業文化,而這項企業文化的先決條件就是「講實話」。身為「SOP狂」的柯文哲更不忘強調,他是台北市政府的過客,但有了SOP事後才有辦法檢討哪裡出錯,一旦制度慢慢建立,即使市府人事有更迭,接任者也可以繼續做。柯也表示,應以事前溝通取代事後衝突,並把人民的小事當作政府的大事。他也稱讚省長宋楚瑜滿意度很高,就是因為造橋鋪路等作為滿足了民生基本需求,「對民眾來說,把里內的變電箱修好,比九二共識更重要!」,

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