遠東集團點燈，
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，徐旭東對一例一休新制抱持迎向問題解決問題／圖／李麗滿攝
針對立院「一例一休」增加企業成本，
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，遠東集團董事長徐旭東上午才發言「沒有競爭力怎敢放這麼多假！」晚上耶誕點燈時則強調，
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，未來加班費增加公司營運成本，
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，一、二天還不會造成不好，
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，但長期來說，成本負擔重對中小企業來說就很辛苦，他表示，百貨業要更努力，以提高服務效能，員工與公司一起創造雙贏。徐旭東表示，政策下來就必須要正面看待，既然加班費加倍，或者員工按班休假，工作天數減少等，相對就要有服務與努力的正向回應，他指出，遠百目前手上的信義A13與竹北停八案均在進行招商與規劃，既然營運成本會增，就要努力在工作時間賺回來，他說員工的國定假日被刪7天，那麼就增加工作天數，所以對集團百貨業的成本支出來說會增加，但影響營運不大。而對於未來百貨成本增加，是否可能提高廠商租金或抽成，甚至提高商品價格等「轉嫁」動作有困難，未來中小企業很辛苦。而對於吹哨條款（鼓勵員工檢舉老闆），徐旭東說「你覺得我會喜歡嗎？」他說，員工與公司是一體的，公司是大家的「不分你我」，最終兩方一起努力，才會有競爭力，他強調，在歐洲有企業強到只讓員工工作四天，所以競爭力是公司與員工要一起努力的。徐旭東說，目前消費市場正處於轉型階段，雖然少買、但多吃，所以無論是未來的信義A13等在招商規劃上都會跟著市場轉型，像是餐飲美食與娛樂等比例就會跟著提高。至於中國大陸狀況，徐旭東再重申，明年第一季上海淮海店要收純然是租金高漲所致，集團算盤打一打認為沒法接受而決定關閉，但不只是遠東，其他集團甚至其他國家零售業都不好，有關的也有開，像遠東在大陸、也會在台灣開，明年淮海店關，以後還會換地方，現在都在看。(工商)，