《資訊服務》104:2016年3成1企業平均調薪3.54%,低於去年

104資訊科技(3130)發布「2016薪酬展望趨勢報告」,

line行銷

,報告指出,

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,有31%的企業會在2016年調薪,

網路行銷公司台中

,平均調幅3.54%,

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,但調查2016年調薪的企業比例以及平均調幅,

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,都低於2015年,

關鍵字優化

,其中,

網路行銷公司

,則以金融業6.94%最高。調查指出,

網站優化

,2016年有31%的企業會調薪,平均調幅3.54%,相較於2015年調查38%企業調薪、平均調幅4.01%,都來的低。2016年加薪調幅前5大產業分別為:金融業6.94%、電信通訊5.93%、化學與石化4.38%、餐飲業4.1%、軟體網路業3.98%。104人資學院營運長花梓馨指出,公司營運狀況仍為企業是否調薪的主要考量(74.9%),除此之外,企業也會加薪留才(37.8%),並提供具備競爭力的薪資(23.3%)防止人才流失。而調薪方式,仍以多功多酬的績效調薪為主流,占比65.8%,其次依照職務類型是24%。統計調薪頻率,63%的企業1年調薪1次,29%的企業不定期調薪,另外,有8%的企業1年調2次;調薪月份以7月最多,其次為1月、4月。(時報資訊),

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